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中捷资源股价急挫 激励计划1个月就夭折

专题:中捷资源

大多数情况下,源于授予价格相对市价低廉不少,股权激励计划貌似激励,实则是上市公司送给员工的礼物。不过,面对风云变幻莫测的市场,即便上市公司推出“半价激励”,可能依然不能保证员工能享受足够的折价优惠。

中捷资源(002021,收盘价8.21元)去年12月中旬发布限制性股权激励计划,距今仅仅月余时间便宣告终止。究其缘由,显然与公司近期股价大幅下挫有莫大关系。

授予价格折扣缩水

据中捷资源1月21日公告,1月20日公司董事会和监事会会议审议通过了《关于终止实施2015年限制性股票激励计划的议案》,决定终止实施2015年限制性股票激励计划。激励计划终止在A股并不罕见,但中捷资源这份激励计划从发布到宣告终止仅仅持续了约1个月时间。如此“短命”,着实令人吃惊。

《每日经济新闻》记者注意到,2015年12月15日,中捷资源发布限制性股票激励计划,公司拟向激励对象授予不超过4590万股限制性股票。其中,首次授予股票4190万股,预留股票400万股。

2015年12月30日,中捷资源股东大会审议通过了限制性股票激励计划,并授权董事会办理相关事宜。遗憾的是,短短半个月之后,该激励计划却宣告夭折。

中捷资源在公告中表示,由于受国内证券市场环境影响,继续推进和实施股权激励计划已经无法达到预期的激励效果。中捷资源的解释较为隐晦。明着讲就是公司股价近期遭遇大幅下挫,股权激励授予价格已经不具备明显的折价优势。

激励计划显示,中捷资源限制性股票的首次授予价格为5.97元,该授予价格依据上市公司公告前20个交易日股票交易均价的50%确定。而在激励计划发布当日,中捷资源股价报收于12.30元,上述授予价格还不到市价的一半。对于激励对象而言,这本是上市公司发的一个年终大“红包”。

不过,自2015年12月28日起,中捷资源股价大幅下挫,期间一度跌破7.5元。截至1月21日收盘,公司股价报收于8.21元,区间跌幅为38.55%。

高管集体增持被套

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